LA LÍNEA. El alcalde, Juan Franco, ha mantenido esta mañana una reunión con el nuevo director de Recursos Humanos de la empresa Ubago, Diego Canal, en la que también han participado la concejal y delegada municipal de Fomento de Empleo, Encarni Sánchez, y técnicos de su departamento.
El objetivo ha sido valorar la nueva estrategia empresarial de la factoría, que en breve incorporará nuevas líneas de producción, con lo que conlleva la reestructuración de áreas concretas. Hay que tener en cuenta el importante crecimiento en número de empleados a nivel local de Ubago a lo largo de los últimos años, pasando de los 80 contratados en 2006 a los 280 actuales.
El alcalde ha resaltado la extraordinaria labor que se está realizando por parte de la empresa, con un desarrollo extraordinario y, por consiguiente, una apuesta por la ciudad.
Durante el encuentro se ha planteado la posibilidad de establecer nuevas líneas de colaboración entre el Ayuntamiento y la factoría. De esta forma, se pretende que los desempleados que estén realizando cursos de formación puedan realizar sus prácticas en Ubago. En concreto, se ha debatido sobre los cursos previstos desde el departamento de Fomento de Empleo, algunos de ellos conveniados con la Diputación provincial de Cádiz, y en especial el relativo a Auxiliar de Almacén, cuyos alumnos podrían desarrollar sus enseñanzas en las instalaciones de la factoría.
Tanto el alcalde como la concejal han valorado muy positivamente esta iniciativa, por cuanto contribuirá a incrementar las posibilidades de inserción profesional de los desempleados, representando una clara apuesta por el fomento del empleo a nivel local.
El alcalde aborda con Ubago que jóvenes desempleados que realicen cursos de formación puedan desarrollar sus prácticas en la factoría
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